style="text-indent:2em;">各位老铁们好，相信很多人对35个人点多少菜合适都不是特别的了解，因此呢，今天就来为大家分享下关于35个人点多少菜合适以及专家建议35人聚餐的问题知识，还望可以帮助大家，解决大家的一些困惑，下面一起来看看吧！
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35个人吃多大的蛋糕
22寸。这要根据每个人的食量和所需的蛋糕尺寸来决定，但一般来说，22寸的蛋糕可以满足30到40人的点心需求。这是因为蛋糕的大小和形状都会影响每个人的食量。
如果是一般的家庭聚会或办公室的庆祝活动，30到40人的点心数量是比较合适的，同时也可以制作其他的甜点或饮品来搭配。总的来说，需要根据实际情况来确定所需的蛋糕数量和大小！
35个人点多少菜合适
35个人点35菜合适。我认为一个人一个菜就差不多了。因为正常情况下，请人吃饭。要让客人都能点上自己喜欢吃的一个菜。表示对客人的尊重。但我有一点担心。一张桌子能摆上35个菜吗？
肯定要很大一张桌子。就像是同学聚会一样。只有每个人都能点上自己喜欢吃的菜，才能吃得高兴。所以说35个人点35个菜最适合。
济南同事聚会吃自助餐35人左右去那比较好
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公司聚餐，都有哪些不成文的“禁忌”
公司聚餐通常都有一个明确的主题，比如部门取得阶段性成果的庆祝性聚餐，公司为新项目启动的誓师性聚餐，以及最常见的季度总结性聚餐和盛大的年会聚餐等。
因此，员工参加公司聚餐，就要遵守公司的例行规则，切记不要违反“禁忌”，以免引起场面的尴尬和不愉快。
不要随意带无关的人员参加有的员工真的把公司当家，真的把自己当成公司的主人，有时会不经过同意就带上自己的家人或朋友一起参加。
员工这样做，也许公司领导表面上很客气，但其内心肯定会把你划为不懂规矩的贪小便宜者。这对你今后的重用无疑会产生负面影响。
尽量不要谈论与聚餐主题无关的内容公司聚餐讲求的是祥和氛围，领导期望的是你理解公司的整体计划，并明白自己的职责，并借聚餐之机表现出团队的凝聚力和往前冲的劲头。
因此，员工在尽兴之余，千万不要谈及会影响团队劲头的负面内容。比如，大家都在为完成新目标举杯加油，而你却胡言乱语，说些完成过程中可能会导致失败的因素，这显然与主题相悖，同事和领导当然就会不待见你。
领导来敬酒，千万不能表现出不尊敬有的员工对个别领导有陈见，当这个领导来到桌上敬酒时，往往会借口到其他桌上敬酒而离开，或者只是象征性站起来斜视领导。这些领导都会看在眼里记在心里。
员工在公司，搞好与领导的关系是顺利开展工作的前提。即使领导内心对你有看法，你也要象领导一样，不要放在表面。毕竟撕破脸皮，对双方都不好。
员工不要单独到领导的桌上敬酒一是因为员工有部门领导，如果要到领导的桌上敬酒，也应该在部门领导的带领下一起去敬，这样才表现出团队的向心力。
二是如果你单独到领导的桌上敬酒，你要挨个单独敬，这样一圈下来，估计会把你的头喝昏。如果领导开心，再都反过来回敬你一下，估计你就当场喝高。
日常聚餐中，有的初生牛犊冒昧去领导桌上敬酒，敬到一半就开溜的场面并不鲜见。
没有喝完的酒水，千万不要顺手牵羊公司聚餐，一般酒水都是有专人负责管理的。你抱着不喝白不喝而尽情的喝，那真是无所谓。
但是，如果你有带一二瓶走，留着过几天小帮派小聚时喝或者干脆带回来，那肯定要引起非议。甚至会导敬同事对你敬而远之。
聚餐后，不要关心领导和谁一起去干什么。有的领导聚餐后，喜欢与秘书或钟情的女下属，去喝茶、散步、换场，甚至假装醉酒，点名要她们送回家；或者是故意让她们喝多，然后送她们回家…
那些都是他们你情我愿的事，与你无关。你看到也当没有看到，更不要到公司肆意谈论，因为这对你没有好处，对领导也没有好处。
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