大家好,今天来为大家解答说明春秋战国时期社会秩序混乱的原因及其影响这个问题的一些问题点,包括战国时代冷知识也一样很多人还不知道,因此呢,今天就来为大家分析分析,现在让我们一起来看看吧!如果解决了您的问题,还望您关注下本站哦,谢谢~
本文目录
求关于春秋战国的书籍
1、《春秋战国》
《春秋战国》是部长篇历史纪实小说(套装三册),已由中国国际广播出版社出版,分《初霸》、《问鼎》、《归一》三卷,讲述了春秋战国时期主要人物、事件、思想、智慧、知识,夹叙宫廷斗争、女色祸国、官场沉浮、军事作战等等。
书稿中的一个个诸侯国各有自己的鲜明特色,君主、政客、将军、说客、刺客、壮士、美女、平民、少儿等一个个历史人物出场简短而且有力。
整部小说,没有生拼硬凑,而是一环紧扣一环,段与段紧密相接。本书中心思想是弘扬仁、义、礼、智、信、勇精神。
2、《东周列国志》
《东周列国志》是中国古代的一部历史演义小说,作者是明末小说家冯梦龙。这部小说由古白话写成,主要描写了从西周宣王时期直到秦始皇统一六国这五百多年的历史。
《东周列国志》是明代长篇白话历史演义小说。当周宣王轻易见杀,当褒姒巧遇得活,《东周列国志》拉开了它那长达数百年史事的序幕。这是古今中外时间跨越最长,人物最多的一部小说,描写春秋战国时代“列国”故事。
《东周列国志》写的是西周末年(公元前789年),至秦统一六国(公元前221年),包括春秋、战国五百多年间的历史故事,内容相当丰富复杂。
《东周列国志》所叙述的历史,正是这样一个时代,所有的故事,都是在这样一个大背景下展开的。
其中叙写的事实,取材于《战国策》《左传》《国语》《史记》四部史书,将分散的历史故事和人物传记按照时间顺序穿插编排,冶为一炉,成为一部结构完整的历史演义。
3、《春秋左氏传》
《春秋左氏传》(Zuo’sCommentary),原名《左氏春秋》,汉代时又名《春秋左氏》、《春秋内传》,汉代以后才多称《左传》。
《左传》相传是春秋末年鲁国的左丘明为《春秋》做注解的一部史书,与《公羊传》、《谷梁传》合称“春秋三传”。是中国第一部叙事详细的编年体史书,同时也是杰出的历史散文巨著。
该书共三十五卷,是儒家经典之一且为十三经中篇幅最长的,在四库全书中列为经部。记述范围从公元前722(鲁隐公元年)至公元前468(鲁哀公二十七年)。
4、《战国策》
《战国策》是一部国别体史学著作,又称《国策》。书中记载了西周、东周及秦、齐、楚、赵、魏、韩、燕、宋、卫、中山各国之事。
记事年代起于战国初年,止于秦灭六国,约有240年的历史。《战国策》分为12策,33卷,共497篇,主要记述了战国时期的游说之士的政治主张和言行策略,也可说是游说之士的实战演习手册。
该书亦展示了东周战国时代的历史特点和社会风貌,是研究战国历史的重要典籍。
5、《国语》
《国语》是中国古代的一部国别体著作。左丘明所撰。宋代以来,包括康有为在内的多位学者怀疑《左传》为西汉刘歆的伪作。
该著作记录范围为上起周穆王十二年(前990)西征犬戎(约前947年),下至智伯被灭(前453年)。《国语》中包括各国贵族间朝聘、宴飨、讽谏、辩说、应对之辞以及部分历史事件与传说。
据材料一归纳春秋战国时期社会的变化
春秋战国时期,伴随着社会生产力的发展,社会发生了急剧的变化,我国由奴隶社会逐步过渡到封建社会.秦朝建立后,为了巩固统治,秦始皇实行焚书坑儒.汉武帝时期,为了加强思想控制,实行“罢黜百家,独尊儒术”,从此,儒家学说成为封建社会的正统思想.
说明春秋战国时期社会秩序混乱的原因及其影响
为什么?说到根子上,就是个人口增长问题。古代一夫多妻,国君娶的女人太多,大老婆小老婆一大堆,自然生的儿子也多。大儿子——严格来说,是嫡长子,继承父亲的位置,这没问题,剩下的公子们怎么办?也得分一块封邑,让他们有个世袭产业。
这样,一个国家里面,就分出了好多国君后代家族,那时叫“公族”。这些公子公孙们又是娶一堆老婆,生一堆孩子,大夫的嫡长子固然要继承一块封地,其他的儿子也不能喝西北风,还得从老父亲的家产里面划分一块。
土地是有上限的,总人口的增长速度也非常非常慢。贵族人口的增长,却是“几何级数”,连着翻番,总有分不过来的时候,这就要争、要抢,日子就不太平了。
就说鲁国。“三桓”的始祖,是当今鲁昭公的七世祖——鲁桓公的三个儿子,也就是鲁庄公的三个兄弟:季友,叔牙,庆父。从第一代人以来,这三个家族就世代主持鲁国政权,成了世袭的寡头家族,国君逐渐成了徒有虚名的象征。这样积累下去,就有问题:
第一,鲁庄公和他以后的历代国君,都会生不少儿子,也都要当大夫,繁衍成公族。跟“三桓”家族比,我们可以叫他们“新贵族”,因为他们分出来得晚。这些新贵族怎么办?贵族们要的无非是两样:地产和官爵。三桓的族长世代当权,土地也基本让他们分完了,新贵族们就有意见。
第二,不光有新贵族,还有比三桓资历更老的老贵族。他们是更老的国君传下来的,有些在三桓出现以前曾很有势力,后来被三桓家族排挤到了一边,这些后人也有怨气。有个比三桓早两辈的臧孙氏,开始那两辈比较显赫,三桓垄断朝政后,还给臧孙家保留了一点份额,所以这个家族的族长,世袭鲁国的大司寇。此外还有很多家,没有臧孙家这种运气,怨气就很大了。
第三,三桓家族创立后,各自的人丁也在繁衍。历代的嫡长子都是族长,代表本家族掌权,但一代代的支庶子弟,繁衍越来越多,他们想占封地、当官,机会很有限。例如孟孙家,阳虎这样的支庶子弟,日子就不好过,自己家族里没发展机会,只能去给季氏打工。
第四,这些新老贵族、支庶以外,还有一群人野心更大,就是当朝国君的公子们。在他们看来,你们三桓家族不过始祖那一辈是公子,现在传了这么多代,跟我们血统早疏远了。我们是当朝国君的儿子,相当于你们的始祖,以后也要立家传世的。你们把什么都垄断了,我们、我们的后人怎么办?
当时不光鲁国这样,别的国家都是如此。
像郑国,到春秋后期,是由郑穆公的七个儿子形成的家族—“七穆”,世代垄断了政权。
孔子的老家宋国更热闹。开国以来,哪代国君都有一批公子繁衍成公族,都按国君谥号称呼,像武族、穆族、戴族、庄族、桓族,分别是宋武公、穆公、戴公、庄公、桓公的公子家族,经常打得一塌糊涂。
别的中原国家,没有鲁、郑、宋这么整齐,也都是个位数的几个寡头家庭垄断政权,他们往往是既有比较新的,也有比较老的公族。唯一比较特殊的是北方超级大国——晋国,他们有一套奇怪的国策,不许重用公族,到春秋后期世代掌权的寡头,是几个和国君不同宗的大贵族家庭。
光看中国的历史,会觉得贵族政治注定短命,无解。可欧洲的贵族社会,怎么就能前前后后维持一千多年?
其实他们是托了一夫一妻制的福。欧洲的贵族再使劲儿繁衍,也没春秋贵族这么多孩子。他们的贵族没有儿子,女儿可以当继承人,儿女都无,就找别的亲戚继承。看似人丁不兴旺,其实正好实现可持续发展。
当然,欧洲的长子继承制度也比中国的严格。长子继承父亲全部家当,其余的出去当骑士,靠打仗挣家业,这样就没有“三桓”一类的问题。欧洲贵族只有一个老婆,没有嫡不嫡的区别,最多是私生子问题。
鲁昭公二十五年的动乱,就是上面说的这四种公族成员——老贵族、新贵族、当朝公子、三桓支庶,对三桓族长一致不满,最后引发战争,结果被三桓联合打了个惨败,一大群新老贵族和小公子簇拥着鲁昭公逃往齐国。
至于鲁昭公本人,史书记载他智商偏低,一直是十来岁少年的心智状态,贪玩,性情无常。他干过的最不合常理的事,是娶了吴国一位公主做夫人。因为吴国是蛮夷,同时又宣称自己的始祖是周文王的大伯、二伯,这就和鲁国国君是同姓了,同姓不能结婚。
本来,历代鲁君的夫人都要有周天子的册命,才算确定正式合法的婚姻关系,就像欧洲中世纪的国王们结婚,必须得到罗马教皇的书面同意。鲁昭公娶吴国夫人,自知理亏,一直没敢向周天子申请册命,从法理意义上说,他这个夫人是非法的。有了这个尴尬,此后鲁国的历代国君再娶夫人,也不好意思向周王申请册命了。
以鲁昭公这种智商,自然应付不了和三桓的争端,他被一群身边人裹挟着,稀里糊涂打起了内战,直到兵败出逃,客死异乡,都在被人利用。
春秋战国政治机构
西周时期,官僚只是贵族的附庸,是为贵族和贵族政治服务的。
春秋时期,随着宗族统治的瓦解(由于经济制度改变、兼并战争、宗族内乱等),新型的官僚政治体制应运而生,特点是君臣间无血缘关系,没有依附性,凭才入仕,不是终身制和世袭制。此时官僚制度处在初成时期,未形成稳定的制度。
战国时期,形成了稳定的制度,官僚成为独立的阶层,国家机器的运转主要靠官僚,官僚政治取代了宗族政治,官僚制度确立——它根据人的能力、学识、才干来任免、选拔官吏,打破了以宗族血缘作为官吏升迁的标准的制度——世族世官制。
另外,士人阶层(由落寞贵族形成的)的兴起并独立成一个社会阶层,为官僚制度的发展提供了条件——他们本身有知识和才干,成为各国国君招揽的对象,补充进官僚队伍。
评价:
a.战国时期是君主专制确立时期,君主专制、中央集权、官僚制度三位一体,中央集权是君主专制的前提,官僚制度是君主专制的制度体现。
b.取代了世族世官制,是政治制度的飞跃进步,使国家机器的运转规范化。
c.推动了春秋战国时期的社会转型,特别是专制主义中央集权国家的建立。
官分文武——
西周春秋时期的政权体制是军政合一,卿大夫文武不分,平时是行政长官,战时是军事长官。
战国时,确立了中央集权的官僚政治,导致官分文武。原因:适应繁杂的行政事务和军事事务;分散大臣权力,防止大臣大权独揽,有利于国君集权。
官吏选拔制度——
战国时期选拔官吏的方式大致有三种:一是通过军功入仕(商鞅变法),二是游说自荐(苏秦、张仪),三是荐举。
评价:与宗族世官制有本质的区别,才能和功劳是为官者的必备条件,打破了世官制的封闭性和贵族对政治的垄断,提高了国家机器的运转效率。
俸禄制度——
西周春秋的宗族社会,贵族有封地,经济相对独立,无需国家供给。战国时期对官员采用俸禄制,官员依赖俸禄维持生计。
评价:君臣关系变为雇佣关系,俸禄成为维系君臣关系的主要纽带,君主利用俸禄控制官吏,官吏依据俸禄尽其职责。
“上计”制度——
战国时期创立的考核官吏的制度。根据政绩的优劣决定官吏的升降任免。“上计”是一种考核方法。
玺、符制度——
玺即印章。战国时期,来往的官方文书和上级下达的命令必须用玺来封泥,以玺作为官吏任免的凭证。
符即兵符,是兵权的信物。分为两半,右半存放在国君处,左半发放给将领,作为调兵的凭信。
意义:加强了国君对官僚机构和军队的控制,有利于国君的集权。
②郡县制度的演变:
县制:
春秋时期,县已遍及诸侯列国。
战国时期,县已成为地方政府,是地方行政组织的主要形式,是以君主为核心的中央集权国家最有效的行政管理体制。
特点:
a.县的设置有总体规划;
b.县直属于国君,县级长官由国君任命,按国家法令治理县政;
c.每年年终考核各县政绩,即岁终上计;
d.有一套完整的行政机构;
e.有完备的地方政府的职能。
评价:战国县制表明中国古代的国家结构在战国时代发生了本质变化,形成了新格局——①从政治形态看,县是中央集权制下的地方政府,相当于中央的派出机构,政治上没有独立性。②从辖土构成看,县的管辖范围不再局限于城邑及其四周地区,不再以城市为中心,而以农村为主。③从政区划分来看,地缘关系取代了血缘关系,行政组织代替了宗族组织。
郡制:
春秋晚期,郡普遍设置,级别低县一等。
战国时期,郡高县一等,下设若干县,形成了郡县两级的地方组织。多设在边地,为巩固边防,带有浓厚的军事色彩。前期的郡并非政区,而具有军区性质;后期向政区过渡,郡守也由单纯的军事长官变为统管军政事务的地方行政长官。
秦统一后,郡彻底不作为军事边防区,而是中央和县之间的地方政府,郡县制作为地方行政制度最终定型。
END,本文到此结束,如果可以帮助到大家,还望关注本站哦!