大家好，今天给各位分享对单位优缺点建议的一些知识，其中也会对领导班子不健全建议进行解释，文章篇幅可能偏长，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在就马上开始吧！
本文目录
健全完善机制的意见和建议
各个方面应该考虑周全，形成完善的机制
村两委班子今后加强和改进方法
1、加强班子建设，提升班子凝聚力和创造力。
2、强化基层党员干部责任意识，积极发挥其模范作用。
3、加强技能培训，增加收入渠道。
4、建立健全和完善规章制度，确保基层党员干部依规办事。
5、充分发挥基层党员作用，牵引群众走上脱贫致富之路。
对单位优缺点建议
优点
首先，公司制度完整规范，公司员工自觉遵守，员工面貌新颖，穿着整齐干净，工作努力、积极主动。这是一个成熟企业应有的基本，彰显企业成熟、健康发展。
其次，企业文化底蕴深厚，文化氛围浓厚，晨会、贺生、兴趣小组、短信、内刊等推动员工成长、关爱员工及其家属的活动相继开展，每天晨会制度更是彰显出企业文化魅力所在，让大家一起学习新制度、新知识，观看积极上进的视频资料，这样有助于员工自己知识的增长，从长远利益来看，也是企业利益的体现。
缺点
企业劣势是企业自身在生产经营过程中所形成的、对企业生产经营活动具有制约作用的因素.如,企业领导缺乏远见、员工思想陈旧、生产设备落后、管理制度不健全、技术创新不足、成本管理粗放、员工素质较低、企业文化滞后、缺乏拳头产品、研发力量不足、人才断层、缺乏高质量人才等,而不是国家政策不利、行业不景气、竞争过于激烈、国家限制出口、税务较高等.
企业发展合理化建议有哪些
企业合理化建议包括：
1.建立建全企业管理制度方面的；
2.关系企业职工切身利益方面意见的；
3.企业今后发展方向的方面的；
4.提高劳动生产效率方面的；
5.如何精减机构，降低产品成本方面的；6如何提高产品生产能力，扩大销售，提高企业利润方面的等等建议。
OK，本文到此结束，希望对大家有所帮助。
