老铁们，大家好，相信还有很多朋友对于被面试者可以随意问面试官问题吗和面试为什么不建议问hr的相关问题不太懂，没关系，今天就由我来为大家分享分享被面试者可以随意问面试官问题吗以及面试为什么不建议问hr的问题，文章篇幅可能偏长，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！
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面试问面试官问题禁忌
有啥禁忌问题吗？感觉没有啥禁忌，除了别太沉默，想问的都能问啊。
除非公司没看上你，否则你问啥都是禁忌。找工作是双向选择，不光你公司在考察你，你也在考察公司，不让问问题的公司，入职了也是很痛苦。
我很不喜欢某些面试官高高在上的感觉，说白了，面试者未必看上你们公司了。双向选择没有谁高谁低，也没有什么是不能问的。
被面试者可以随意问面试官问题吗
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2019年08月05日
关注这当然不可以随意问啦，要问也是问一些有关工作的问题，而且要学会察言观色，随机应变，有些问题如果问了，面试官不想回答的话就不要再问同类的问题了
不知道面试的形式可以问hr么
当然是可以问的。
面试官在联系你去面试的时候你就可以问的。当然了，后面不确定的时候也是可以问的。
一般来说面试都没有什么特别的地方，就是一个人或者两三个人问答的形式。
你如果实在是没有底气，可以先网上搜下公司跟职位的情况，然后再去做一些相对应的准备。
面试结果可以问hr吗
面试结果是可以问hr的，而且感觉除了他也不知道问谁了吧，毕竟一开始也是他联系你去面试的，而且主动问hr面试结果的话，相对来说她还会觉得你是个比较积极主动的人，对于什么事情都比较上心。是一个做事有始有终得人，可以为自己增加一点好的印象
关于被面试者可以随意问面试官问题吗到此分享完毕，希望能帮助到您。
