为什么大学生毕业越来越难找到工作

大家好,关于16年毕业后一直待在国企设计院,待遇越来越差,要考虑跳槽吗很多朋友都还不太明白,不过没关系,因为今天小编就来为大家分享关于不建议去设计院的知识点,相信应该可以解决大家的一些困惑和问题,如果碰巧可以解决您的问题,还望关注下本站哦,希望对各位有所帮助!

本文目录

  1. 在设计院待久了就不想干了,这是为什么
  2. 感觉设计院图纸越来越不尽如人意,是因为高端人才流失吗
  3. 16年毕业后一直待在国企设计院,待遇越来越差,要考虑跳槽吗
  4. 设计院的小伙伴们生存现状怎么样

在设计院待久了就不想干了,这是为什么

一句话,内卷严重。简单说几点

第一,十多年设计费几乎没上涨,规范,标准变化快,学习任务重。

第二,甲方管理也科学化,规范化,要求更加细致,设计难度加大!

第三,现在设计起薪低,年底奖金计算不透明,拖欠,扣除多。资本家总是少发钱!

第四,建筑高峰期已过,不管是城市化率还是老城改造,都已过了高峰期。

第五,建筑设计从业人员多,竞争大,恶性竞争!小设计院老板为了就是做几年,甚至几个项目就撤退,为了拿项目,一平方几块钱都做!

第六,单位为了配合甲方早出图,压缩设计时间,甲方随意改方案。

一句话,前途渺茫,不建议大学学建筑专业,还不如It,内卷但是有钱也行啊!

感觉设计院图纸越来越不尽如人意,是因为高端人才流失吗

第一各种项目突击上马,要求快。

第二设计院盲目乱攀比,指标高。

第三任务太多外业不足,凭经验。

第四人员不足业务外包,吃老本。

第五多元发展唯钱要紧,失根基。

16年毕业后一直待在国企设计院,待遇越来越差,要考虑跳槽吗

说句良心话,近几年市场都不行,你去哪里都不好做,不过你还年轻,选择余地还有很多!

至于要不要跳槽,我觉得你现在最需要的是做好个人规划,其中主要注意的事项如下:

跳槽标的是什么

第一,你是不是还干原来行业。这个可能是你自己最熟悉的行业,你跳槽过去之后公司效益怎么样,能不能达到你当前的预期,以及以后的市场前景,能不能抵消你当下国企的福利待遇丢失。

第二,你是不是打算自己单干。单干起步会慢很多,你的客户来源是否充足,关系是否稳定,如果要从头来你能不能快速打开局面,如果没有打开局面你能忍受多久前期的亏损发展。

第三,你是不是准备转换行业。行业转换面临的是一个陌生的环境,这个起步可能更困难,你刚开始能拿到的薪资也必然不会太高,你对自己的信心有多高,行业前景如何,在当前经济下或者未来几年经济难以有起色的环境下行业是否能够承压。

跳槽前应当注意事项

第一,不要跟单位表明意愿。国企单位毕竟还算一个稳定岗位,在你计划好一切之前不要和单位说这些事情,不然无论你是否真正离开,你以后都很难混,特别是你要是在同一个行业干的话,说不定你的下一个单位和单位领导认识,直接把事情搅黄也不是不可能。

第二,千万不要辞职找工作。做什么事情都要给自己留一条后路,破釜沉舟的事情还是要少干,找好了工作之后再谈辞职的事情,这样你找起工作来会更从容,和下家谈条件也会更有底气。

第三,干好手头工作维持操守。国企单位在本地还是有一定影响力的,特别是你要在同一个行业干的话,他们说一句顶你一箩筐,把体面维持好,不要让单位心生怨恨,免得以后不小心就给你下绊子。

第四,可以和单位协商办理病休。这一点你不一定能做到,但是一定要去尝试,这是给自己留后路的一个重要手段。以前我单位有几个人就是跳槽走了,但有一个和领导关系不错,没有让他直接辞职,档案还是在单位。后面他们去的私营企业,在没去前待遇谈得好好的,去了之后立马变脸,待遇直接腰斩。但是另外几个没有回头路了,只能捏着鼻子继续干,那个没辞职的后面又回来了。现在过去几年,辞职的几个还没现在单位待遇好。

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设计院的小伙伴们生存现状怎么样

武汉大型国有设计院结构工程师。目前工作十年,看工资单年薪税前27,税后20。看着还行,但是性价比异常低,个人觉得低的令人发指。

由于部门允许加班超过晚上十一点可以第二天上午十点上班,所以我的生活轨迹是:

每天八点半左右起床,大约九点半到十点之间到公司。白天的主要工作是各种配合。协调其他专业提资料,处理各个工地现场的错漏碰缺,去工地,开进度会评审会,发变更单,指导新人,控制专业内部的关键节点,配合其他部门写投标技术文件或者其他报告里面结构专业里面的相关内容,回答图审意见。下午有时候能画自己的图有时候继续处理各种烂事,大部分自己的图纸都是在晚上7点以后才有时间画。一直到晚上十一点以后才能回家。全年基本无休。今年连疫情期间我们都在三月复工在家加班。

设计院看着很稳定,收入也不错。但是受制于收入分配体制,工程师除非能走上管理岗位,否则所有的收入都来源于你完成的图纸量。所以很大一部分工程师都会选择在设计院工作5左右跳槽。像我这样十年了还在一线奋斗的越来越少。毕竟你不可能一辈子都维持在巅峰状态,总有画不动图的时候。

另一个问题是提升空间有限,设计院就那几个坑,容量有限。有时候觉得自己能干能拼能带小弟,可是每年就是个先进员工,升职无望。究其原因就是领导岗位有限,除非你关系硬或者实力强,否则很难再进一步。

最大的问题是和社会脱节。说起专业问题我是专家,专业人士之间其他的沟通协调问题我也能应付。但是交往的其他人员越来越少,接触的社会面越来越窄,对长期发展很不利。

最后,作为一个老工程师,我对设计院的评价就是廉价的绘图工厂。高大上的项目就那么几个,绝大多数人都是生产线上的工人。老工程师就是工人队伍里面的工头,部门领导就是车间主任。一个刚毕业的大学生想做设计学技术就类似当年刚进工厂的工人想好好学技术。除非想特别喜欢,否则趁早转行。

好了,文章到这里就结束啦,如果本次分享的16年毕业后一直待在国企设计院,待遇越来越差,要考虑跳槽吗和不建议去设计院问题对您有所帮助,还望关注下本站哦!

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