在公司上班买社保有必要吗为什么

本文目录

1. 劳务工该不该买社保
2. 不想再继续工作了，还需交社保吗为什么
3. 在异地工作，老家的社保还用缴吗为什么
4. 在公司上班买社保有必要吗为什么

劳务工该不该买社保

感谢邀请，感谢楼主的提问。

楼主您好，只要是正常签订劳动合同，并且是属于全日制用工这种形式，那么即使你是属于劳务派遣型的用工，也是应该购买社保的，只不过就是你和哪个工作单位签订劳动合同，就应当由哪个工作单位，来承担这个社保的缴费义务。

当然如果不是全日制用工形式，比如说只是一个临时用工形式，是一个劳务用工形式的话，并不是属于劳动合同用工形式，这种情况就要看你是不是这样的一个性质，一般情况下就是说属于一个临时性的用工，以日结的方式来结算这个用工工资，那么这种情况就没有必要去购买社保了。

但是如果不是临时性的用工，是属于一个长期的全日制用工，即使没有签订正式劳动合同，而是以劳务派遣的形式，用工的方式，那么也应当依法购买社保。

所以无论是什么样的一个用工形式，只要是属于全日制的合同用工那么都应该去享受这个社保的待遇。但是如果是非全日制的用工，只是一个临时性的用工，这种情况可以不购买社保。

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不想再继续工作了，还需交社保吗为什么

工龄30年的铁路职工，年满48岁，不想继续工作，还有没有必要交社保呢？

我们的社保实际上是包含养老，医疗，工伤，生育，失业等五项保险的。对我们影响最大的是养老和医疗保险。

如果我们不继续工作了，可以领两年的失业保险，领取失业金期间国家还会给缴纳医疗保险，这也是蛮不错的。

虽然说领取失业金的条件，是非职工主动意愿辞职，但这个条件形同虚设。一些用人单位完全可以根据需要写合同到期或单位解除等名义，让劳动者领取失业金。

不过领取失业金结束呢？我们还要不要继续享受职工基本医疗保险呢？

职工医疗保险报销比例高，有个人账户每月返款，包括大病医疗，大病门诊等各种待遇，比每年几百元的城乡居民养老保险好太多了。

当我们到达退休年龄时，如果医疗保险缴费满足当地的最低年限要求，就可以在退休后继续享受职工基本医疗保险待遇，而不用继续交费。

医疗保险缴费年限要求各地并不统一，上海市15年，杭州市是20年，青岛市和北京市是女同志20年，男同志25年。日照廊坊等一些地区男同志要求30年。不过这个缴费年限不仅仅是要求实际缴费年限，也包括视同缴费年限。30年工龄，一般都是30年交费年限。所以，基本是够退休享受医保待遇要求了。

缴费30年工龄，已经远远超过15年最低交费年限了。退休后现在的标准每月也能拿到2000元左右的养老金了，如果是铁路职工，缴费基数高一些，各种待遇会更高一些。经济发达的地区，退休待遇也高。

如果我们想自己缴纳灵活就业人员保险，4050人员是可以享受三年的灵活就业人员补贴的，个人只需要承担大约一半左右的缴费，还是非常合算的。这种补贴距离退休不足五年时初次申请，享受可以延迟到退休。

如果停止工作后，我们还有稳定的收入来源，可以不妨继续缴纳一下试试。毕竟交费时间越长，退休待遇越高，而且以后每年增长养老金也多，怎么看都是稳赚不赔的买卖。

在异地工作，老家的社保还用缴吗为什么

你好，除了职工外，户籍所在地社保一定要及时缴纳。

如果你是农民工、在外地上班，或者自由职业者，户籍所在地的社保一定不能断，因为它是你养老、医疗的基本保障，关键时刻对你很重要。2019年城乡居民养老保险最低标准200元/人；养老保险220元/人。

如果是企事业单位、政府职员，单位给你缴纳社保（五险一金），老家的社会保险就没必要交了。目前城乡社保已合并，就算是交了，以后也会合并，只保留一个个人账户，有些地方已完成社保卡改制，不能同时交。一般养老保险个人缴纳8%；单位缴纳20%。

另外还是那句话，有钱就去买商业保险，更划算。

在公司上班买社保有必要吗为什么

买社保不是有没有必要的问题，而是作为上班族不得不选择的问题。

从公司和个人两个方面来说，在公司上班都必须要买社保。

首先，对于公司来说，买社保是公司应尽的责任和义务，公司不给员工买社保这是违反法律法规的问题，在以前可能存在公司不买社保可以逃避风险的情况，但随着社保入税的进一步管控，这变得越来越难了，而且员工现在的维权意识很强，不给员工买社保，员工可以进行起诉公司，让公司面临更大的用工风险，所以员工不想买社保，很多公司都会避免风险而一定给员工购买社保。

另外从公司用工方面说，一些存在工伤风险的行业，买社保是对企业的保护，万一有员工发生工伤事故，企业是可以降低用工风险的。

其次，对于员工个人来说，社保是对自己的基本保障，且不说退休后可以有退休金的保障，就说现在在职期间，第一有医疗保险的保障，这是对自己基本的保障，第二有生育保险和工伤保险，在有生育时可以享受生育津贴，有工伤时能报销医疗费；最后是失业保险，碰到失业时，能有失业金暂时保障生活的顺利过渡。

很多已经退休和快退休的人都是很认同社保的制度的，因为对于他们来说养老金确实是享受到了红利，对于年轻人来说如果养老金感觉很遥远，但是对于医疗、生育、失业和工伤都是能享受到的，也是给很多人带来了便利，所以社保还是有用的。

因此，无论对于公司还是个人，社保都有必须选择的一个福利，这是保障自己权益的最好方式。

好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。