style="text-indent:2em;">大家好,关于艺术个人简历怎么写才能吸引人很多朋友都还不太明白,不过没关系,因为今天小编就来为大家分享关于简历真人头像怎么弄好看的知识点,相信应该可以解决大家的一些困惑和问题,如果碰巧可以解决您的问题,还望关注下本站哦,希望对各位有所帮助!
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如何写出一份漂亮的简历
制作出来的简历肯定是给HR们阅读的,因此请大家先思考个问题,HR们会如何去阅读筛选简历?
在这个看脸的时代,除非经历真的出众,长的丑的简历无疑会被秒Pass。而那些长的丑的又表述不明的简历....下场就不必说了。
除去美观,光内容部分的话,我总结出这五个应该需要注意的点,而每个点背后都对应着一些坑,我会在接下来一步步去为大家进行说明。
相信没有人愿意去踩坑,但是当面对自己所不擅长的事情的时候,我们是没有办法去识别这些坑的,而“不擅长”会把我们推到坑里去。那么到底有哪些坑呢?
【第一个坑】
简历的标题很多小伙伴觉得不重要,举个反例,很多人会直接写XXX简历。
但实际上,如果那么做就太浪费啦!标题完全可以承载更多的内容,甚至留下很好的第一印象,帮助你通过HR的第一次快速筛选。熊猫君建议,当一个十足的标题党吧!举个例子,标题可以那么去写:应聘XXX岗位-X年经验。这样能够很直接的给到看简历的HR他想要的关键信息。举个实际的例子,熊猫君之前是产品经理,算起来总共差不多2年经验。所以我会写:2年经验产品经理应聘产品岗。
【第二个坑】
你真的以为自我评价是让你评价自己么?不,才不是呢!这是给你的一个机会让你去描述自己是如何如何适合这个岗位。如果你真的仅仅是对自己做了一些描述,那么真是完全浪费了这个机会啊!
【第三个坑】
这个坑熊猫君在刚毕业的那一年可是狠狠地踩过。因为有着几次的创业经历,于是我的职业经历写过满满的上千字,而且都是说做了什么,没说结果。哎~谁没年轻过~在写职业经历的时候,建议大家用简洁的语言说明核心的关键点:这段工作中,负责什么,做了多久,是主导者还是参与者?做到了什么样的程度,取得了什么样的结果。要记住,结果是关键最重要的。
【第四个坑】
这一部分熊猫熊猫君强烈建议用“可视化”的方式来进行表达,如果平铺直叙,像:
拥有较好的PPT制作技能。阅读的人就需要去疑惑什么是“较好”。而通过可视化,举个例子:比如圆环或者一条矩形,用填充的幅度来代替文字的描述,这样阅读者就可以只需一扫就能理解你对这项技能的熟悉和掌握程度。
【第五个坑】
曾经有个准备毕业的小伙伴拿着他的简历给我看,熊猫君发现他的个人资料仅说了一点点,他和我说是怕自己的隐私泄露。额,熊猫君在这里想说的是,世界上什么事情都有可能发生,也许你的经历平平。但保不准你投简历的这家公司的老板或HR是你的老乡?校友?或者曾在同一家公司工作过?
他们可能会因为这些因素,而给你一个面试的机会。
【第六个坑】
现在简历里面加水分是公开的秘密,但熊猫君建议,千万不要加太多水。这里要举得例子也是道听途说来的:有一个做技术的小伙子到一家公司去面试,结果面试官就问了一个问题:“你之前和我在同一个项目我怎么没有见过你?”。原因自不用说,但是当面被撕穿,可是很尴尬的事啊~
简历上是否需要附照片
1、在国外,特别是欧美等国,大部分公司是不允许简历上出现照片,因为决定一个人录用与否的关键在于应聘者的能力、资历和经验,简历上放照片不可避免会带来一定的聘用歧视(外貌美与丑的选择)等问题,而他们的法律是不允许这样的歧视存在。
2、在国内,目前并存在欧美国家那样的法律要求,但在现实中很多企业往往更希望应聘者在简历上放上照片以做筛选的条件,而且国内几乎所有的招聘网站的简历模板中都有放照片的功能。
3、如果用人单位要求放照片或系统设置必须放照片,那没得商量必须得放。如果用人单位没有要求在简历上放照片,那么,简历上到底要不要放照片呢?
(1)一般来说,专业的HR不会被你的外貌所影响,会真正关注你的个人能力和内在价值。但是,很难避免一些不够专业的HR会“以貌取人”,如果放上精美的照片会增加一定的被选中的概率,特别是在校招时需要在众多简历中筛选,简历和照片精美往往会成为快速选择的依据;
(2)老实说,现在还真是一个看脸的时代,如果你是公认的颜值高、够漂亮,建议在简历上放上照片,精美漂亮的照片一般可以为你加分(特别是学历、经历等硬性条件不足的情况下),还会增加被邀约面试的机会;如果你觉得你颜值低、不够美,建议还是不放照片为好,放了照片反而对你不利,不放照片至少会给HR一个悬念,还是有很多被邀约面试的机会;
(3)对于一些经常与客户接触的岗位,往往对外貌要求较高,如市场、销售、客服、服务等岗位,建议在简历上放上照片;如果外貌确实不好,建议不放。另外,如果你面试的公司足够优秀,而你也足够优秀,不放照片更能显示出你的专业,当然放了照片也不会有什么影响。
(4)注重专业技术、与客户不频繁接触的岗位,除非是公司要求或你颜值确实很高,否则还是不放照片的好,放了照片有些HR还会怀疑你的专业度。
(5)以上所说可以放的照片一定要是正式、美观的照片,最好是清晰美观的证件照,可以看得你清晰的轮廓和面容就好。切忌不要放自拍照,这样会显得你很Low、不够专业、不够重视,一般都会被刷掉。至于照片可不可以PS,建议稍微PS一下即可,比如把照片调亮一点或美白一点,问题都不大。切忌把照片PS得太离谱了,弄得来自己都不认识自己那就不好了,这就好比一个人妆化得连自己爸妈都认不出来一样,会显得很不真实、很不可靠,这样即使能够赢得初试的机会,如果你不足够优秀的话,一般不会有复试的机会,反而弄巧成拙。
大学生参加校招,怎样制作一份出色的简历
首先,建议不要用太昂贵的文件夹之类的去包装每一份简历,也不需要因为没有工作经验而做一些很夸张的图,以增简历的厚度,这些小心机在HR眼里都是没有用的。
其次,简历的设计一定要简洁,结构清晰,比如第一部份写基本信息,把“基本信息”这几个字的字体加粗,里面是细分的一些信息。第二部份写教育经历,也是把主要的字“教育经历”字体加粗,以此类推,这样让HR拿到简历,一眼看起来很舒服,更有耐心看下去。
第三,虽然作为大学生没有什么工作经历,但是可以把自己曾做提任过什么职务,参加过什么校内的活动,自己在活动作主要的作用是什么,取得什么样的成果,或家教,校外打工,等等写上去,这有助于让HR知道你在社会实践中的能力。
第四,写自己的兴趣爱好,要多写一些积极的正能量的,别写什么爱逛街之类的,也许你的兴趣爱好跟HR刚好一样,增加HR对你的好感。如果没有正能量的爱好,那就要检查自己,并马上培养一些积极健康的爱好了。
最后说一下照片:建议不要贴证件照,拍一些稍好看一点的,当然也不用拍写真哈,看得出是自己生活中的样子就可以了,因为证件照会拉低你的颜值,让你看起像是一个很下死板的人。
总之,出色的简历就是要格式简洁,内容丰满。每个人都是为了自己的简历而生活和工作,所以为了让自己的简历出色的最根本的方法就是让自己活得很出色,拿到更多的结果,为自己将来有一份出色的简历而加油吧!
艺术个人简历怎么写才能吸引人
1把自己的简历认真做得尽量漂亮。格或
字体。另外简历上的相片拍的靓点。还没了解你的才能之前,多数还是首先以貌取人的。是吗???
2简历内容尽量简洁,而又能把自己最擅长的表现出来。如果自己有好的作品,以照片的形式随寄一份。这样让他们能更全面地了解你。而吸引他们对你的录取。
OK,关于艺术个人简历怎么写才能吸引人和简历真人头像怎么弄好看的内容到此结束了,希望对大家有所帮助。